Отчет по практике МБДОУ № 3 «Эрудит», в должности воспитателя. Учебная работа № 131625
[Количество страниц учебной работы: 15
Содержание:
«СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ 3
1. Пути и средства реализации задач практики 5
2. Самооценка выполнения различных видов деятельности 7
3. Диагностика уровня профессиональных умений и навыков 8
4. Трудности при проведении психолого-педагогической работы с детьми дошкольного возраста 10
5. Общие выводы и предложения по теоретической и практической подготовке к самостоятельной деятельности 11
6. Предложения по совершенствованию организации и проведении преддипломной практики 13
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 14
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 15
ПРИЛОЖЕНИЕ
»
Учебная работа № 131625. Отчет по практике МБДОУ № 3 «Эрудит», в должности воспитателя
Выдержка из похожей работы
изменения в образовательных системах.
В последние годы система дошкольного образования в России претерпевает
существенные изменения. Среди этих изменений отмечаются как позитивные
тенденции, так и сложные проблемы, требующие решения.
Для страны, которая ориентируется на инновационный путь развития,
жизненно важно дать системе образования стимул к движению вперед — это есть
первоочередная задача приоритетного национального проекта «Образование».
Государство стимулирует учреждения и целые регионы, внедряющие инновационные
программы и проекты, поощряет лучших педагогов, выплачивает премии лучшим
образовательным учреждениям-то есть делает ставку на лидеров и содействует
распространению их опыта
Анализ состояния российской системы дошкольного образования показывает
необходимость формирования нового типа руководителя ДОУ, умело сочетающего
функции педагога и воспитателя, психолога, менеджера. В настоящее время
серьезные требования предъявляются к профессиональной компетентности и
организаторским способностям руководителя ДОУ.
Стратегическое направление деятельности современного руководителя ДОУ
выражается через умение определять перспективу развития учреждения с учетом
социального заказа общества и планировать деятельность коллектива по достижению
намеченных результатов.
Чтобы освоить сложное искусство руководств…
