Выполним-студенческую-работу

Контрольная Управление конфликтами в деятельности сотрудника ОВД. Учебная работа № 122672

Количество страниц учебной работы: 24,2

Содержание:
«Введение 2
Глава I. Конфликты и их психологическая классификация 4
Глава II. Ситуация конфликта в деятельности сотрудника ОВД 9
Глава III. Управление конфликтами в деятельности сотрудника ОВД 12
3.1. Управление конфликтами между сотрудником органов внутренних дел и подозреваемым 12
3.3. Изменение позиции допрашиваемого как основа бесконфликтного общения 16
Заключение 21
Список литературы 23

»

Стоимость данной учебной работы: 585 руб.

 

    Укажите Ваш e-mail (обязательно)! ПРОВЕРЯЙТЕ пожалуйста правильность написания своего адреса!

    Укажите № работы и вариант

    Соглашение * (обязательно) Федеральный закон ФЗ-152 от 07.02.2017 N 13-ФЗ
    Я ознакомился с Пользовательским соглашением и даю согласие на обработку своих персональных данных.


    Учебная работа № 122672. Контрольная Управление конфликтами в деятельности сотрудника ОВД

    Выдержка из похожей работы

    …ивилизации вытесняют другие, а общество по-прежнему дифференцированно и тенденции к его объединению вряд-ли появятся в обозримом будущем.
    Человек, как правило, совершает поступки в угоду собственной корысти. Выходит, если за годы социального развития люди не пришли к пониманию выгоды приоритета сотрудничества, значит им корыстнее продолжать сотрясать копьями и быть друг с другом на ножах, разжигая конфликт за конфликтом по разным поводам [1].
    Вполне очевидно, что в случае с оптимальной направленностью развития общества срабатывает принцип наименьшего сопротивления. В природе все развивается согласно минимальным энергетическим затратам. Начиная с химических и физических явлений заканчивая клеточным уровнем организации материи. Социальные процессы тому не исключение. Капля воды, текущая по стеклу выбирает кратчайший путь, русло реки проложено водой снова-таки по самому короткому, а значит выгодному пути. Ведь выгодный путь предполагает наименьшие затраты.
    Общество — сложная система, а значит более энергоёмкая, следовательно, оптимальные пути развития необходимы еще острее. Этому способствует и животная природа человека, к сожалению не слишком далеко отошедшего от царства, породившего его.
    Отсюда следует, что большинство создают мейнстрим конфликтности, создавая кратчайшие траектории взаимодействия, другие безжалостно вовлечены в ставший закономерным поток общественных…

     

    Вам может также понравиться...