Курсовая Методы моделирования и анализ ситуации в социально–психологическом тренинге. Учебная работа № 117195
Количество страниц учебной работы: 41,1111
Содержание:
Введение 3
Глава I. Теоретические основы моделирования и анализа ситуации в социально–психологическом тренинге 5
1.1. Методы моделирования в социально–психологическом тренинге 5
1.2. Анализ ситуации в социально–психологическом тренинге 15
Выводы 28
Глава II. Анализ тренинговых занятий 30
2.1. Тренинг профессиональных коммуникаций в психологической практике 30
2.2. Тренинг «Реакция на критику» 33
Выводы 36
Заключение 38
Глоссарий 40
Список использованной литературы 41
Учебная работа № 117195. Курсовая Методы моделирования и анализ ситуации в социально–психологическом тренинге
Выдержка из похожей работы
.3 Основные этапы имитационного моделирования и его виды
. Практика использования методов имитационного моделирования в анализе экономических процессов и задач
.1 Краткий обзор истории имитационного моделирования в анализе экономических процессов
.2 Применение методов имитационного моделирования в экономических процессах
.3 Применение имитационного моделирования на практике
Вывод
Список использованной литературы
Вступление
Особенность современного периода заключается в изменении условий хозяйственной деятельности. Продолжает осуществляться переход российской экономики к рыночным отношениям, быстро сменяются экономические условия. В этих условиях руководители предприятий всех форм собственности должны уметь в короткие сроки проводить оценку регулярно происходящих изменений и оценивать их влияние на состояние и перспективы развитие своего предприятия. Совершенно очевидно, что только лишь опыт и интуиция руководителей не могут обеспечить принятие правильных решений при изменении условий функционирования предприятия. Наиболее важным помощником руководителя становятся компьютерные информационные системы поддержки управленческих решений, которые позволяют смоделировать ситуацию и выбрать наилучший план действий. Использование методов математического моделирования и принятие на их основе обоснованных решений по…