Выполним-студенческую-работу

Контрольная Внутренние женские конфликты. Учебная работа № 117723

Количество страниц учебной работы: 14,4
Содержание:
Содержание
Введение 3
1. Понятие конфликта 4
2. Внутренний конфликт, его виды и причины 6
3. Особенности внутренних женских конфликтов 10
Заключение 14
Список литературы 15

Список литературы
1. Анцупов А.Я. Конфликтология: учебник для вузов / А.Я. Анцупов, А.И. Шипилов – 4-е изд. исп. и доп. М.: Эксмо, 2014. – 512с.
2. Волков Б.С. Конфликтология: уч. пособие для студ. высших уч. завед / Б.С. Волков, Н.Д. Волкова. Изд. 3-е исп и доп. М.: Академический проект; Фонд «Мир», 2012. – 400с.
3. Дмитриев А.В. Конфликтология: учебник / А.В. Дмитриев. Изд-во 3-е, перераб. – М.: Альфа-М; ИНФРА-М, 2013 – 336с.
4. Козырев Г.И. Конфликтология: учебник/ Г.И. Козырев. Москва: ИД «Форум»: ИНФРА-М, 2015. — 304с.
5. Козырев Г.И. Основы конфликтологии: учебник / Г.И. Козырев 2-е изд; перераб. и доп. М.: ИД «Форум»: ИНФРА-М, 2013 -240с.
6. Хорни К. Конфликты материнства, 1993. — 253 с.
Стоимость данной учебной работы: 585 руб.

 

    Укажите Ваш e-mail (обязательно)! ПРОВЕРЯЙТЕ пожалуйста правильность написания своего адреса!

    Укажите № работы и вариант

    Соглашение * (обязательно) Федеральный закон ФЗ-152 от 07.02.2017 N 13-ФЗ
    Я ознакомился с Пользовательским соглашением и даю согласие на обработку своих персональных данных.


    Учебная работа № 117723. Контрольная Внутренние женские конфликты

    Выдержка из похожей работы

    …арактер конфликта и конфликтной ситуации меняется очень быстро и связан с изменениями в практической деятельности ОВД. Появляются новые типы конфликтов и конфликтных ситуаций, которые требуют новых форм и методов к предупреждению и разрешению их. У сотрудников, вовлеченных в конфликт, ухудшается самочувствие, возникает ощущение ущемления своей личности, неудовлетворенности службой.
    Объектом исследования является субъективная психическая реальность — интеллектуальные, эмоциональные, волевые проявления людей (в частности сотрудников полиции), а предметом — психологическая и нравственная стороны общения партнеров (индивидов, групп) в процессе совместного решения деловых проблем. Цель представленной работы состоит в исследовании объективных факторов влияющих на возникновение конфликтов в деятельности ОВД. Цель предопределила постановку задач исследования: охарактеризовать сущность и понятие конфликтов в деятельности сотрудников ОВД; выявить причины, влияющие на возникновение конфликтов в ОВД; решение практических задач.
    Работа состоит из введения, двух частей теоретической и практической (включающей в себя решения 2-х задач), заключения и списка использованной литературы. При написании работы применялись методы анализа научной литературы, синтеза, научного познания и другие.
    1. Теоретическая часть
    .1 Объективные факторы, влияющие на возникновение конфликтов в де…

     

    Вам может также понравиться...