Курсовая Формы организации труда преподавательского состава Академии. Учебная работа № 131562
[Количество страниц учебной работы: 39,7
Содержание:
«СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ 3
1.ОРГАНИЗАЦИЯ ТРУДА 5
1.1. Понятие организации труда 5
1.2.Современные формы организации труда 11
1.3.Зарубежный опыт организации труда 13
2.АНАЛИЗ ОРГАНИЗАЦИИ ТРУДА В ГОСУДАРСТВЕННОМ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОМ УЧРЕЖДЕНИИ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ «КОМИ РЕСПУБЛИКАНСКАЯ АКАДЕМИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ И УПРАВЛЕНИЯ» 18
2.1. Характеристика организации 18
2.2 Анализ состояния организации труда в Академии 22
3. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ ОРГАНИЗАЦИИ ТРУДА ПРЕПОДАВАТЕЛЕЙ В ГОСУДАРСТВЕННОМ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОМ УЧРЕЖДЕНИИ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ «КОМИ РЕСПУБЛИКАНСКАЯ АКАДЕМИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ И УПРАВЛЕНИЯ» 32
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 37
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 39
»
Учебная работа № 131562. Курсовая Формы организации труда преподавательского состава Академии
Выдержка из похожей работы
Цель курсовой работы — исследовать особенности форм и систем заработной платы на предприятиях и проанализировать систему оплаты труда работников в ЗАО «Defura», выявить наиболее серьезные проблемы в системе оплаты труда и предложить способы повышения эффективности форм и систем заработной платы.
Задачи исследования:
изучить сущности и функции заработной платы;
рассмотреть формы и системы оплаты труда;
проанализировать формы и системы оплаты труда в ЗАО «Defura»;
разработать предложения по совершенствованию системы оплаты труда в ЗАО «Defura»;
Предмет исследования — система организации оплаты труда на предприятии.
Объект исследования — ЗАО «Defura».
Методы исследования. Для решения вышеперечисленных задач рассмотрены научные положения и опыт, полученный в сфере формирования информации о формах и системах заработной платы, использованы следующие методы исследования: графический, логического обобщения отдель…