Тема: Характеристика методов социального управления (экономические, организационные, социальнокультурные). Учебная работа № 311459
Тип работы: Курсовая теория
Предмет: Социология
Страниц: 30
Год написания: 2016
Введение 3
Глава 1. Исходное положение 5
1.1.Понятие социального управления 5
1.2. Объект и субъект социального управления 8
1.3. Социальные системы и их составляющие 11
Глава 2. Методы социального управления 14
2.1. Экономические методы социального управления 16
2.2.Организационные методы социального управления 20
2.3.Социально-культурные методы социального управления 21
Заключение 25
Список источников и использованной литературы 27
Учебная работа № 311459. Тема: Характеристика методов социального управления (экономические, организационные, социальнокультурные)
Выдержка из похожей работы
Методы социального управления. Их сущность и специфика
…….
Проверил: Лачинина
Т.А.
Владимир
2011
Содержание:
Введение……………………………………………………………………………………..3
Глава
I.
Методы управления,
задачи социальной работой.
1.1.
Методы социального
управления……………………………………………5
1.2.Понятие
управления, его принципы и задачи.
Система управления,
ее
задачи………………………………………………………
10
Глава
II.
Сущность задачи и методы
управления.
2.1.
Сущность
методов
управления…………………………………………….15
2.2Основные
задачи
управления…………………………………………………19
Вывод
…………………………………………………………………………………………….23
Список
литературы
………………………………………………………………..25
Введение.
Социальная защита населения
является актуальной в системе социального
управления обществом. Вместе с тем она
оказывает влияние на общее самочувствие
общества и происходящие в нем экономические
и политические процессы.
Целью деятельности организаций
социальной работы в системе социальной
защиты населения является установление
устойчивых и упорядоченных связей между
различными уровнями системы, призванной
обеспечить нуждающихся в помощи людей
жизненными благами, нормализовать
социально-психологические отношения
между ними и обществом.
Социальная работа осуществляется
организациями, учреждениями и ведомствами
сферы, где затрагиваются такие аспекты
жизнедеятельности, как условия труда,
быта, досуга, охраны здоровья,
трудоустройства , безопасности. Назначение
системы социальной защиты состоит в
том, чтобы посредством нормативно-правовых,
экономических, финансовых,
социально-психологических и
организационно-технических средств
осуществлять поддержку и помощь
нуждающимся группам населения и отдельным
людям.
Любой коллектив (а общество —
наиболее всеобъемлющий коллектив в
государственных границах) имеет общие
интересы и, следовательно, общие цели
(например, поддержание определенного
порядка, недопущение анархии и распада
общества). В связи с этим в обществе
появляются «общие
…
