Тема: Профессиональная компетентность субъектов управления как фактор успешности принятия решений. Учебная работа № 326847
Тип работы: Диплом
Предмет: Психология
Страниц: 72
Год написания: 2016
ВВЕДЕНИЕ 3
1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ФОРМИРОВАНИЯ И РАЗВИТИЯ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ КОМПЕТЕНТНОСТИ СУБЪЕКТОВ
УПРАВЛЕНИЯ 8
1.1 Сущность управленческой деятельности 8
1.2 Понятие профессиональной компетенции субъектов управления 12
1.3 Критерии, показатели и уровни развития профессиональной компетентности менеджеров 16
2. ИССЛЕДОВАНИЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ КОМПЕТЕНТНОСТИ РАБОТНИКОВ МКУ «СЕМЬЯ» Г. ТОЛЬЯТТИ 30
2.1 Организация и методы исследования 30
2.1 Анализ результатов исследования 33
3. ПРАКТИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ, НАПРАВЛЕННЫЕ НА РАЗВИТИЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ КОМПЕТЕНТНОСТИ МЕНЕДЖЕРОВ 50
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 59
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 63
ПРИЛОЖЕНИЕ 68
Учебная работа № 326847. Тема: Профессиональная компетентность субъектов управления как фактор успешности принятия решений
Выдержка из похожей работы
Профессиональная компетентность и культура педагога (1)
…….ьности
определяется квалификационной
характеристикой. Она представляет собой
нормативную модель компетентности
педагога, отображая научно обоснованный
состав профессиональных знаний, умений
и навыков.
Квалификационная
характеристика — это, по существу, свод
обобщенных требований к учителю на
уровне его теоретического и
практического опыта.
Содержание
педагогического образования как целое
может быть рассмотрено поэтому как
единство знаний и умений, опыта творческой
деятельности и опыта эмоционально-ценностного
отношения к педагогической действительности.
Взаимосвязь этих компонентов не
противоречит их линейности, когда
предшествующие элементы могут до
определенного предела существовать
отдельно от последующих, но последующие
невозможны без предшествующих.
Условно
отделяя профессиональную компетентность
от других личностных образований, мы
имеем в виду, что усвоение знании
(накопление информационного фонда) —
не самоцель, а необходимое условие
для выработки «знаний в действии»,
т.е. умений и навыков — главного критерия
профессиональной готовности.
В
общем виде психолого-педагогические
знания определены учебными программами.
Отражая единство содержательной и
операциональной структур педагогической
деятельности, психолого-педагогическая
подготовка будущего педагога предполагает
достаточно широкие знания методологических
основ педагогики; закономерностей
социализации и развития личности;
сущности, целей и технологий воспитания
и обучения;
законов возрастного анатомо-физиологического
и психического развития детей, подростков,
юношества. Поэтому психолого-педагогическая
подготовка будущего педагога в первом
своем приближении моделирует и реализует
методологию, теорию и технологию
педагогической деятельности, вкладывает
основы гуманистически ориентированного
мышления педагога.
Психолого-педагогические
и специальные (по предмету) знания
-необходимое, но далеко не достаточное
условие профессиональной компетентности.
Многие из них, в частности
теоретико-практические и методические
знания, являются Предпосылкой
педагогических умений и навыков.
Педагогические
умения — это совокупность последовательно
развертывающихся во внешнем или
внутреннем плане педагогических
действий, часть из которых может быть
автоматизирована (навыки), направленных
на решение задач развития гармоничной
личности и основанных на соответствующих
теоретических знаниях. Такое понима
…