Выполним-студенческую-работу

Тема: Процедура отбора и найма на работу. Учебная работа № 327344

Тип работы: Контрольная работа, реферат (теория)
Предмет: Психология
Страниц: 21
Год написания: 2015
СОДЕРЖАНИЕ

ВВЕДЕНИЕ 3
1. Набор персонала 4
2. Процедура найм персонала 10
3. Процедура отбора персонала 14
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 18
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 21
Стоимость данной учебной работы: 300 руб.

 

    Укажите Ваш e-mail (обязательно)! ПРОВЕРЯЙТЕ пожалуйста правильность написания своего адреса!

    Укажите № работы и вариант

    Соглашение * (обязательно) Федеральный закон ФЗ-152 от 07.02.2017 N 13-ФЗ
    Я ознакомился с Пользовательским соглашением и даю согласие на обработку своих персональных данных.


    Учебная работа № 327344. Тема: Процедура отбора и найма на работу

    Выдержка из похожей работы

    Отбор и ориентация в легкой атлетике (1)

    …….офункциональные показатели и
    физические качества

    ГЛАВА 3. ОРГАНИЗАЦИЯ И МЕТОДИКА
    ИССЛЕДОВАНИЯ ФИЗИЧЕСКИХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ
    ПРИ ОТБОРЕ В ЛЕГКОЙ АТЛЕТИКЕ…

    3.1 Цели, задачи, методы и этапы
    организации опытно-экспериментальной
    работы

    3.2 Экспериментальное исследование
    методики отбора к специализации в легкой
    атлетике

    3.3 Результаты исследования уровня
    физических показателей легкоатлетов
    11 лет

    ЗАКЛЮЧЕНИЕ

    СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ

    ПРИЛОЖЕНИЯ

    ВВЕДЕНИЕ

    Актуальность темы. Проблема
    способностей волновала людей еще в
    глубокой древности. Понятия о способностях
    в научный обиход впервые ввел
    древнегреческий философ Платон (428-348
    гг. до н.э.), он же предложил идею отбора
    людей к военной службе по оценке их
    способностей с помощью тестов.

    Дискуссии ведутся, главным
    образом, вокруг одного вопроса: являются
    ли способности врожденными или
    приобретенными характеристиками
    человека?

    Одни защищают позицию, согласно
    которой и гений, и талант, и способности
    – результат воспитания, что врожденные
    возможности у всех людей абсолютно
    одинаковы. Другие исследователи делают
    вывод о наследственной предопределенности
    способностей.

    Проблема отбора в спорте в мировой
    литературе освещена достаточно широко,
    накоплены значительные экспериментальные
    данные характеризующие существенные
    аспекты отбора в отдельных видах спорта.
    Вместе с тем, вопросы спортивного отбора
    относятся к числу недостаточно изученных
    и продолжают оставаться центральной
    проблемой детско-юношеского спорта.

    В настоящее время наряду с
    дальнейшей экспериментальной разработкой
    различных сторон отбора и спортивной
    ориентации возрастает необходимость
    в теоретическом анализе и обобщении
    материалов многочисленных исследований,
    создании научно обоснованных программ
    отбора талантливых спортсменов на всех
    этапах многолетней подготовки.

    Отбор – обязательная составная
    часть подготовки спортивного резерва.

    Исследования, предпринятые в
    нашей стране в последние 15-20 лет, позволили
    разработать программы отбора, сыгравшие
    положительную роль в деле подготовки
    спортивных резервов.

    Большой интерес к этой проблеме
    объясняется бурным ростом спортивных
    результатов и настолько высоким их
    уровнем, что приблизиться к ним и
    превысить этот уровень может далеко не
    каждый. Отсюда возникает проблема поиска
    физически одаренных людей, которые
    могли бы показывать высокие спортивные
    результаты в условиях жесткой конкурентной
    борьбы, являющихся характерн

     

    Вам может также понравиться...