Курсовая Особенности воздействия индивидуальных свойств на учебную деятельность. Учебная работа № 127668

Количество страниц учебной работы: 37,7

Содержание:
Введение 3
1. Теоретические основы изучения взаимосвязи между школьной успешностью и физиологическими особенностями. 5
1.1. Общетеоретические подходы к проблеме школьной успешности старшеклассника (особенности возраста) 5
1.2. Проблема школьной успеваемости 11
2. Практическое изучение особенностей влияния физиологических характеристик на успеваемость школьника 30
2.1. Материалы и методы исследования 30
2.2. Анализ результатов и их интерпретация 31
Заключение 34
Список использованной литературы 36

Стоимость данной учебной работы: 975 руб.

 

Учебная работа № 127668. Курсовая Особенности воздействия индивидуальных свойств на учебную деятельность

Выдержка из похожей работы

…х
наук, доцент

_____________________

(оценка, подпись)

Санкт-Петербург 2008г.

оглавление

 

Введение. 3

Глава 1 Влияние
индивидуальных особенностей личности на поведение в организации  5

1.1 Влияние типа индивидуального
темперамента. 5

1.2 Характер
отношения к нормам организации. 9

1.3
Типы личности по отношению к источнику контроля. 11

1.4
Потребность в достижениях, причастности и власти. 12

1.5
Влияние социально-демографических особенностей и личностных качеств работников
на трудовую деятельность. 15

Глава 2 Диагностика
индивидуально- психологических особенностей личности  22

2.1 Методы
диагностики личностных особенностей сотрудников. 22

2.2 Личностные
опросники и тесты.. 25

Глава 3. Управление
организационным поведением с учетом индивидуально психологических особенностей
личности. 30

3.1 Тип акцентуации
характера. 32

3.2 Психический
профиль человека. 35

3.3 Уровень
субъективного контроля. 41

3.4 Рекомендации по
учету индивидуально-психологических особенностей подчиненных  44

Заключение. 47

Список использованной
литературы.. 49

Введение

 

Одной из наиболее важных для любого
предприятия является проблема управления человеческими ресурсами. При
взаимодействии с персоналом необходимо учитывать индивидуальные особенности
каждого сотрудника. Квалифицированный менеджер долже…