Курсовая Анализ мотивации к самореализации на примере ОАО «Альфа-Банк». Учебная работа № 116748

Количество страниц учебной работы: 30
Содержание:
«ВВЕДЕНИЕ 3
Глава 1. Теоретические аспекты мотивации к самореализации сотрудников. 5
1.1. Особенности мотивации персонала в современных корпорациях 5
1.2. Возможность самореализации как одна из лучших форм мотивации 10
Глава 2. Анализ мотивации к самореализации на примере ОАО «Альфа-Банк» 16
2.1. Анализ деятельности организации 16
2.2. Методика САТ 18
2.3. Результаты исследования 21
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 25
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК 30
1. Алдашева А.А., Медведев В.И., Сарбанов У.К. Психологические механизмы банков) ского менеджмента. М., 2014.
2. Башкатова Ю. И., Каптюхин Р. В., Звягина Л. В. Особенности мотивации персонала в современных корпорациях // Молодой ученый. — 2015. — №6.2. — С. 3-5.
3. Бодров В.А. Современные исследования фундаментальных и прикладных проблем психологии профессиональной деятельности / Под ред. В.А. Бодрова и А.Л. Журав) лева. М., 2015.
4. Верховская О.Р., Савичев О.П. Стратегический менеджмент: Учебное пособие.– СПб.: Изд-во СПбГУЭФ, 2013.– 128 с.
5. Зеленова М.Е. Психическая саморегуляция стресса у специалистов технического профиля // Личность профессионала в современном мире / Отв. ред. Л.Г. Дикая, А.Л. Журавлев. М., 2016
6. Равен Д. Компетентность в современном обществе: выявление, развитие, реали) зация. М., 2012.
7. Соколов М.А. Возможности использования зарубежного опыта в российской практике слияний и поглощений. Вопросы экономических наук. 2007. № 5. С. 199-201. Вопросы экономических наук. 2013. № 5. С. 199-201.
8. Соколов М.А. Организационно-экономическая модель управления стоимостью российских компаний в условиях проводимых процедур по слияниям и поглощениям. Проблемы экономики. 2013. № 5. С. 27-31.
9. Соколов М.А. Аналитическая модель комплексной оценки эффективности интеграционных трансформаций организаций за счет слияний и поглощений. Транспортное дело России. 2014. № 6. С. 139-143.
10. Терешина Ю.Е., Гозман Л.Я., Загика М.В. и Кроз М.В. «Самоактуализационный тест» (CAT) [Электронный ресурс] // Рsyperm.narod.ru: «»Психология.Пермь»» научно-познавательный журнал для психологов и педагогов. Пермь, 2003–2016. URL: http://www.psyperm.narod.ru/T40.htm (дата обращения: 23.09.2016).
11. Шкляр Т.Л. Когнитивная психотерапия как инструмент управления персоналом. Экономика и современный менеджмент: теория и практика. 2015. № 35. С. 160-163.
12. Шкляр Т.Л. Новый взгляд на мотивацию персонала. Экономика и современный менеджмент: теория и практика. 2015. № 35. С. 164-167.
»
Стоимость данной учебной работы: 975 руб.

 

Учебная работа № 116748. Курсовая Анализ мотивации к самореализации на примере ОАО «Альфа-Банк»

Выдержка из похожей работы

… практики мотивации труда
сотрудников «Белгосфилармонии»
. Разработка рекомендаций по совершенствованию процесса мотивации
в учреждении «Белгосфилармония»
.1 Предложения по совершенствования материального стимулирования в
учреждении «Белгосфилармонии»
.2 Предложения по совершенствования нематериального стимулирования
в учреждении «Белгосфилармонии»
Выводы и предложения
Список использованных источников
Реферат
Ключевые слова: МОТИВ, СТИМУЛ,
МОТИВАЦИЯ, СТИМУЛИРОВАНИЕ, ТРУДОВЫЕ РЕСУРСЫ, ТЕОРИИ МОТИВАЦИИ, СОДЕРЖАТЕЛЬНЫЕ
ТЕОРИИ, ПРОЦЕССУАЛЬНЫЕ ТЕОРИИ.
Объект исследования: учреждения
«Белгосфилармония»
В работе проведен анализ мотивации и
стимулирования труда в системе управления персоналом в учреждении
«Белгосфилармония». Проанализированы методы мотивации персонала
«Белгосфилармонии» и предложены пути совершенствования мотивации труда.
Поставленные во введении задачи были
полностью раскрыты и проанализированы.
Автор работы подтверждает, что
приведенный в ней цифровой материал правильно и объективно отражает состояние
исследуемой проблемы.
Предмет исследования: мотивация
трудовой деятельности в учреждении «Белгосфилармония».
Цель работы: разработать мероприятия
по совершенствованию мотивации персонала в «Белгосфилармонии».
Методы исследования: сравнительного
анализа, экспертных оценок, группировок, графический, а…