Выполним-студенческую-работу

Диплом Профессиональная карьера российской молодежи. Учебная работа № 124749

Количество страниц учебной работы: 81,4
Содержание:
»

Введение 3
Глава 1 Молодежь современного общества 8
§1 Понятие и социально-психологические характеристики молодежи 8
§2 Молодежная культура и субкультура 13
§3 Проблемы образования молодежи в России 28
Глава 2. Основные проблемы карьеры молодежи 32
§ 1 Понятие карьеры и карьеризма 32
§ 2 Проблемы карьеры молодежи 36
Глава 3. Исследование карьерных ожиданий современной молодежи 44
§ 1 Методика исследования 44
§ Анализ результатов 47
Заключение 69
Список литературы: 73
Приложение 1 76

»
Стоимость данной учебной работы: 3900 руб.

 

    Укажите Ваш e-mail (обязательно)! ПРОВЕРЯЙТЕ пожалуйста правильность написания своего адреса!

    Укажите № работы и вариант

    Соглашение * (обязательно) Федеральный закон ФЗ-152 от 07.02.2017 N 13-ФЗ
    Я ознакомился с Пользовательским соглашением и даю согласие на обработку своих персональных данных.


    Учебная работа № 124749. Диплом Профессиональная карьера российской молодежи

    Выдержка из похожей работы

    …рьеры и в стремлении людей достичь высших ступеней в должностной иерархии в своей организации, тем самым, расширить свое влияние и добиться престижного социального статуса среди других людей. Актуальность и практический аспект данной проблемы связанны с расширением научных знаний о построении карьеры, выявлением психологических особенностей личности при выборе профессиональной карьеры и мотивационные потребности при продвижении сотрудника в организации. Несмотря на огромную базу исследований по данной тематике, изучение управления и планирования карьерного роста, как организационного, так индивидуального, нуждаются в постоянном совершенствовании. Основные научные базы исследования, по управлению, продвижению и мотивации персонала, которые были сформулированы и изучены, начиная с XX века в разных странах устарели, а модернизация бизнес процессов, обусловленная появлением и расширением информатизации общества, требует рассмотрения новых подходов в формировании профессиональной карьеры каждого сотрудника. Актуальность темы дипломной работы связана со значительным распространением исследуемого явления и заключается в необходимости разработки рекомендаций по совершенствованию работы в рассматриваемой области. карьера персонал мотивация профессиональный
    Степень разработанности исследуемой темы Карьерный рост сотрудников в организации был в центре внимания многих выдающихся ученных…

     

    Вам может также понравиться...