Диплом Особенности социально-психологических критериев выбора профессии психолога. Учебная работа № 121056
Количество страниц учебной работы: 76
Содержание:
«Введение 3
1 Теоретические основания изучения критериев выбора профессии психолога 8
1.1 Особенности профессии психолога 8
1.2 Профессиональное самоопределение как проблема 18
1.3 Социально-психологические аспекты проблемы выбора профессии 25
2 Эмпирическое исследование выбора профессии психолога 33
2.1 Организация исследования 33
2.2 Анализ результатов исследования 36
2.3. Рекомендации по результатам 53
Заключение 54
Глоссарий 57
Список использованных источников 61
Приложение А 67
Приложение Б 75
»
Учебная работа № 121056. Диплом Особенности социально-психологических критериев выбора профессии психолога
Выдержка из похожей работы
Введение
Раздел 1. Исследование состава, структуры и основных проблем организации
Раздел 2. Психологическая работа по заданию организации
Раздел 3. Исследование социально-психологических особенностей производственного коллектива
.1 Изучение коллектива организации
.2 Результаты изучения коллектива организации
Заключение
Введение
С 5 по 26 августа 2011 года мною была пройдена производственная практика. Местом прохождения практики являлось ЗАО «Сосневоагропромтранс», находящееся по адресу ул. 12 Сосневская, д. 18.
В ходе практики мне необходимо было выполнить несколько заданий:
провести социометрию,
изучить социально-психологические особенности данного коллектива,
психологического климата,
удовлетворенности трудом,
мотивации к труду.
Целью производственной практики является — освоение студентом профессиональной деятельности. Профессиональная деятельность предполагает не только воспроизведение ранее уже полученных результатов и не только исследование существующих проблем, но и разработку новых способов решения как уже существующих проблем, так и неизвестных ранее задач.
Объектом производственной практики является организация ЗАО «Сосневоагропромтранс».
Задачи практики:
ØОзнакомиться со структурой и особенностями функционирования организации;
ØНаладить взаимодействие с членами коллектива организации;
ØОсвоить …
