Диплом Феномен эмоционального выгорания в профессиональной деятельности. Учебная работа № 125095

Количество страниц учебной работы: 160,10

Содержание:
«Введение……………………………………………………………………….1
Глава I. Феномен эмоционального выгорания как один из негативных факторов профессиональной деятельности…………………………………7
1.1. История исследования вопроса. Феномен эмоционального выгорания в научных работах зарубежных авторов. Современные направления.……7
1.2. Стадии и модели эмоционального выгорания в интерпретации исследователей. Симптоматика…………………………………….………..12
1.3. Особенности синдрома эмоционального выгорания в зависимости от личностных качеств. Факторы и условия………………………..………….19
Глава II. Исследование феномена эмоционального выгорания в профессиональной деятельности………………………………………….….35
2.1.Методология проведения исследования.
Их использование и интерпретация…………………………………….……35
2.2. Анализ результатов исследования…………………………………….…39
Заключение……………………………………………………………………..56
Библиография…………………………………………………………………..59
Приложение 1…………………………………………………………………..63
Приложение 2……………………………………………………………………64
Приложение 3……………………………………………………………………85
Приложение 4…………………………………………………………………..107
Приложение 5…………………………………………………………………156

»

Стоимость данной учебной работы: 3900 руб.

 

Учебная работа № 125095. Диплом Феномен эмоционального выгорания в профессиональной деятельности

Выдержка из похожей работы

…
Эмоциональное
выгорание и его сущность……………………..  11

ВЫВОДЫ…………………………………………………………………………………………… 
14

ГЛАВА 2. ДИАГНОСТИКА ИССЛЕДОВАНИЯ
ЭМОЦИОНАЛЬНОГО ВЫГОРАНИЯ ПЕДАГОГОВ И МЕДРАБОТНИКОВ

2.1. Методика В.В. Бойко «Исследование
эмоционального выгорания»…  15

2.2. Методика Спилбергера – Ханина
«Определение тревожности»……….  17

ВЫВОДЫ…………………………………………………………………………………………… 
18

ЗАКЛЮЧЕНИЕ………………………………………………………………………………….. 
20

ПРИЛОЖЕНИЯ………………………………………………………………………………….. 
22

БИБЛИОГРАФИЯ……………………………………………………………………………….. 
37

ВВЕДЕНИЕ

АКТУАЛЬНОСТЬ
РАБОТЫ: Тема курсовой работы, посвящённая диагностике эмоционального выгорания,
актуальна, так как многие сталкиваются с проблемой спада в работе. Погоня за
прибылью, не всегда правильно организованная работа с коллективом и клиентами,
забирающая больше сил и времени, рано или поздно начинает сказываться на
работоспособности. И люди начинают перегорать как лампочки. И тогда наступает
состояние эмоционального, психического, и физического ис…