Выполним-студенческую-работу

Курсовая Коммуникативный процесс периода выборов. Учебная работа № 154556

Количество страниц учебной работы: 26

Содержание:
Введение 2
Глава 1. Избирательная компания как часть коммуникационной системы 2
1.1. Теоретические положения общей теории коммуникации 2
1.2. Сущность и функции политической коммуникации 2
1.3. Избирательная компания как часть политической коммуникации 2
Глава 2. Особенности коммуникативного процесса в период выборов (на примере выборов главы города Челябинска в марте 2009 года) 2
Заключение 2
Список использованной литературы 2
Приложения 2

Стоимость данной учебной работы: 975 руб.

 

    Укажите Ваш e-mail (обязательно)! ПРОВЕРЯЙТЕ пожалуйста правильность написания своего адреса!

    Укажите № работы и вариант

    Соглашение * (обязательно) Федеральный закон ФЗ-152 от 07.02.2017 N 13-ФЗ
    Я ознакомился с Пользовательским соглашением и даю согласие на обработку своих персональных данных.


    Учебная работа № 154556. Курсовая Коммуникативный процесс периода выборов

    Выдержка из похожей работы

    …е и в личной жизни.

    Проблемой коммуникации (её видов, причин и
    результатов) интересовались представители самых разных наук: социологи,
    филологи, философы, биологи и даже программисты. Но всё же до сих пор немного
    найдётся исследователей, которые действительно смогли дать собственное
    определение феномена коммуникации.

    Коммуникативная составляющая общения выражается
    в обмене информацией, мнениями, переживаниями, соображениями, настроениями, желаниями
    и т.д. Всё это приводит не просто к движению информации, но к уточнению и
    обогащению знаний, сведений и мнений, которыми обмениваются люди.

    Процесс выработки соглашения в процессе
    коммуникации может стимулировать желание партнёров получить взаимоприемлемый
    результат. Межличностные отношения, в которых возникают доверие,
    взаимопонимание, дружелюбие и уважение, способствуют тому, что каждый новый
    коммуникативный акт проходит более спокойно, эффективно, с меньшими затратами
    психической энергии.

    Установленные доверительные межличностные
    отношения благотворно влияют на процесс деловой коммуникации, повышают уровень
    взаимопонимания, сглаживают возможные противоречия, не дают развиться конфликту.
    Замечено, что партнёр пойдёт на уступки охотнее при решении делового вопроса с
    тем человеком, с которым у него установились комфортные отношения, нежели с
    тем, в отношениях с которым нет должной теплоты, взаимопонимания…

     

    Вам может также понравиться...