Тема: Профессиональная подготовка и переподготовка социальных педагогов в России. Учебная работа № 335033

Тип работы: Контрольная работа, реферат (теория)
Предмет: Педагогика
Страниц: 9
Год написания: 2013
СОДЕРЖАНИЕ

Профессиональная подготовка и переподготовка социальных педагогов 3
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 9
Стоимость данной учебной работы: 300 руб.

 

Учебная работа № 335033. Тема: Профессиональная подготовка и переподготовка социальных педагогов в России

Выдержка из похожей работы

…

Профессиональная подготовка и переподготовка предприятия экономический аспект

…….етрова
М.Е., (Финансы и кредит, 2 курс)

Руководитель:

Понуждаев
Э.А., (д.ф.н., профессор кафедры управления)

Красногорск

2010
Содержание
Введение 3
Глава
1.
ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ
5 ПОДГОТОВКИ И ПЕРЕПОДГОТОВКИ
КАДРОВ

Подготовка
кадров
5
Профессиональная
переподготовка кадров
7
Повышение
квалификации
11

Глава
2.
ЗАРУБЕЖНЫЙ ОПЫТ И ЭКОНОМИЧЕСКИЙ АСПЕКТ
15 ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ПОДГОТОВКИ И
ПЕРЕПОДГОТОВКИ

КАДРОВ
2.1
Зарубежный
опыт в подготовке и переподготовке
кадров 15

2.2
Роль
подготовки и переподготовки кадров в
экономике 17

предприятий
Заключение

24
Список
использованной литературы
26
Введение

Тема
«Профессиональная подготовка и
переподготовка кадров: экономический
аспект» выбрана мной, потому что данный
вопрос является актуальным для любого
предприятия.

Подготовка
и переподготовка кадров, а также повышение
квалификации – важное звено в
сбалансированности спроса и предложения
рабочей силы. Действительно, меняя
профессиональную направленности
подготовки, уровень квалификации, и
осуществляя базисную подготовку для
конкретных рабочих мест, предприятие
снабжает себя работниками, которые
профессионально соответствуют своим
рабочим местам.

Одной из
главной составляющей успешной
профессиональной подготовки и
переподготовки кадров — является
психологическая особенность и
интеллектуальные способности рабочей
силы и, конечно, умение воспринимать и
обрабатывать получаемую информацию. В
дальнейшем, благодаря рабочим, которые
разумно и умело используют полученные
навыки и умения, предприятие значительно
повышает качество и производительность
труда, что позволяет ему уверенно
держаться на конкурентном рынке.

Работодатели
всегда стремились повысить эффективность
труда, особенно, когда появились
электронно-вычислительные машины и
другие автоматизированные оборудования,
это стало более реальным и возможным.
Это привело
…