Выполним-студенческую-работу

Тема: Этика и этикет в социальной работе. Учебная работа № 332832

Тип работы: Контрольная
Предмет: Социальная работа
Страниц: 17

СОДЕРЖАНИЕ

Стр.

ВВЕДЕНИЕ 3

1. Понятие и категории профессиональной этики социального работника 4
2. Основные функции и принципы профессиональной этики социального работника 7
3. Этический кодекс и его принципы 9

ЗАКЛЮЧЕНИЕ 16
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 17Стоимость данной учебной работы: 300 руб.

 

    Укажите Ваш e-mail (обязательно)! ПРОВЕРЯЙТЕ пожалуйста правильность написания своего адреса!

    Укажите № работы и вариант

    Соглашение * (обязательно) Федеральный закон ФЗ-152 от 07.02.2017 N 13-ФЗ
    Я ознакомился с Пользовательским соглашением и даю согласие на обработку своих персональных данных.


    Учебная работа № 332832. Тема: Этика и этикет в социальной работе

    Выдержка из похожей работы

    Этика и этикет делового общения (3)

    …….пользуемой литературы

    3
    стр.
    10
    стр.
    16
    стр.

    1. НОРМЫ, ЦЕННОСТИ И СТАНДАРТЫ
    ЭТИКИ ДЕЛОВОГО ОБЩЕНИЯ.

    Общение – процесс взаимодействия
    общественных субъектов: социальных
    групп, общностей или личностей, в котором
    происходит обмен информацией, опытом,
    способностями и результатами деятельности.

    Специфика делового общения
    обусловлена тем, что оно возникает на
    основе и по поводу определенного вида
    деятельности, связанной с производством
    какого-либо продукта или делового
    эффекта. При этом стороны делового
    общения выступают в формальных
    (официальных) статусах, которые определяют
    необходимые нормы и стандарты (в том
    числе и этические) поведения людей. Как
    и всякий вид общения, деловое общение
    имеет исторический характер, оно
    проявляется на разных уровнях социальной
    системы и в различных формах. Его
    отличительная черта – оно не имеет
    самодовлеющего значения, не является
    самоцелью, а служит средством для
    достижения каких-либо других целей. В
    условиях рыночных отношений – это,
    прежде всего получение максимальной
    прибыли.

    Деловая беседа является самой
    распространенной формой делового
    общения. Проведение деловой беседы –
    это проверка нашего умения устанавливать
    контакт с собеседником, ясно и убедительно
    излагать свои мысли, слушать и слышать
    то, что говорит партнер, выбирать
    наилучшую психологическую позицию в
    общении словом, того, насколько мы
    владеем культурой делового общения.

    Этику делового общения и деловой
    беседы необходимо знать не только
    бизнесменам. В повседневной жизни у нас
    ежедневно бывают десятки встреч, мы
    вступаем в контакты с самыми разными
    людьми, оказываемся в различных ситуациях
    общения. Контакты налаживаются быстрее,
    легче, если мы знаем, как себя вести, что
    принято или не принято в подобных
    ситуациях, какие речевые формулы
    предпочтительны, как выразить свое
    внимание, радушие, что предпринять в
    конфликтной ситуации. Знание подобных
    основ общения совсем не означает, что
    человек будет действовать как робот,
    механически и полностью избавится от
    всех сложностей. Просто такое знание
    дает большую свободу действий, большую
    уверенность в успехе.

    Деловое общение –
    это процесс взаимосвязи и взаимодействия,
    в котором происходит обмен деятельностью,
    информацией и опытом, предполагающим
    достижением определенного результата,
    решение конкретной проблемы или
    реализацию определенной цели.

    Деловое общение можно условно
    разделить на

     

    Вам может также понравиться...