Тип работы: Реферат
Предмет: Социология
Страниц: 14
СОДЕРЖАНИЕ
стр
ВВЕДЕНИЕ 3
Социальные организации, их структура, типы, роль в обществе 4
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 13
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 14Стоимость данной учебной работы: 300 руб.
…
……. современном обществе существует
в виде организаций. От других социальных
групп (семьи,
групп общения и т.п.) организации отличает
именно формальный характер отношений.
Каждая организация представляет
собой маленькое общество со своими
материальными ценностями и финансами,
коммуникациями и иерархией. Существуют
формализованные коммуникации и
неформальные отношения человека с
другими людьми, их соотношение должно
заранее определяться руководителем.
Среди элементов, влияющих на
формализованные коммуникации и
неформальные отношения можно выделить
общее и особенное.
Общее в отношениях людей в
организации можно прогнозировать и на
этой базе создавать различные виды
нормативной документации.
Особенное – это колорит отношений,
который в отдельных случаях может иметь
решающее значение в деятельности
организации. Сочетание общего и особенного
в отношениях людей существенно влияет
на общее и особенное в деятельности
самой социальной организации, ее реакции
на действие того или иного закона.
Актуальность данной темы курсовой
работы заключается в том, что за последнее
десятилетие социальные организации
стали объектом серьезных теоретических
исследований, об этом можно судить по
возросшему числу публикаций отечественных
и зарубежных авторов на данную тему.
Важным фактором, повлиявших на значимость
этой проблемы, явилось то, что «Теория
организации» получила статус учебных
дисциплин. Нам предстоит раскрыть
сущность социальной организации и
рассмотреть ее практический пример.
Для достижения поставленной
цели мы ставим следующие задачи:
— раскрыть основные понятия
социальной организации;
— изучить структуру социальной
организации;
— рассмотреть основные модели
социальной организации и посмотреть
реализацию этих моделей на примере ОАО
«Татнефть».
1. Понятие и структура социальной
организации
В курсе теории организации в
основном рассматривают социальные
организации, потому что все другие
организации тем или иным образом сводятся
к ним.
Социальная организация в широком
смысле – это любые организационные
человеческие сообщества или совокупность
взаимосвязанных социальных групп; в
узком – социальная подсистема регуляция
поведения, наличие которой и позволяет
рассматривать организацию как
социальную.[4]
Социальные организации – это
социальные системы, которые реализуют
себя в производстве товаров, услуг,
информации и знаний. [8]
В отличие от объективных и
м
…
Количество страниц учебной работы: 16 Содержание: "Содержание Введение 3 1. Основные положения герметизма 5 2.…
Количество страниц учебной работы: 71 Содержание: "Содержание Введение 3 Глава 1. Теоретические и методологические основы…
Количество страниц учебной работы: 17 Содержание: "Содержание Введение 3 1. Персонализм Н.А. Бердяева 4 2.…
Количество страниц учебной работы: 4 Содержание: "Эссе Суть и философское значение теории социального государства Список…
Количество страниц учебной работы: 4 Содержание: "Современные представления о научном познании. Современная научная картина мира…
Количество страниц учебной работы: 4 Содержание: "Современные представления о научном познании. Современная научная картина мира…