Выполним-студенческую-работу

Тема: Темперамент и конфликтность. Учебная работа № 324300

Тип работы: Курсовая практическая
Предмет: Психология
Страниц: 53

СОДЕРЖАНИЕ

стр.
ВВЕДЕНИЕ 3

Глава 1. Теоретические аспекты взаимосвязи особенностей типа темперамента и стратегий поведения в конфликте 5
1.1 Понятие и психологические теории темперамента 5
1.2 Понятие конфликта и способы поведения в конфликтных ситуациях 12
1.3 Взаимосвязь темперамента и конфликтности 16
Выводы по первой главе 19
Глава 2. Эмпирическое исследование взаимосвязи типа темперамента и стратегии поведения в конфликтных ситуациях 21
2.1 Описание выборки, процедуры и методик исследования 21
2.2 Статистический анализ и описание полученных результатов 24
2.3 Практические рекомендации по оптимизации профессиональной деятельности медицинских работников 43

ЗАКЛЮЧЕНИЕ 49
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 51
ПРИЛОЖЕНИЯ 53Стоимость данной учебной работы: 675 руб.

 

    Укажите Ваш e-mail (обязательно)! ПРОВЕРЯЙТЕ пожалуйста правильность написания своего адреса!

    Укажите № работы и вариант

    Соглашение * (обязательно) Федеральный закон ФЗ-152 от 07.02.2017 N 13-ФЗ
    Я ознакомился с Пользовательским соглашением и даю согласие на обработку своих персональных данных.


    Учебная работа № 324300. Тема: Темперамент и конфликтность

    Выдержка из похожей работы

    Темперамент и характер (1)

    …….ведение

    1 Типы темперамента и их
    психологическая характеристика

    2 Роль темперамента в
    деятельности

    3 Характер

    4 Классификация черт
    характера

    5 Типы характера

    6 Акцентуации характера

    Заключение

    Список литературы

    ВВЕДЕНИЕ

    В общем, или широком,
    смысле слова под характером человека
    надо понимать индивидуальные ярко
    выраженные и качественно своеобразные
    психологические черты человека, влияющие
    на его поведение и поступки. Из этого
    определения вытекает, что когда речь
    идет о характере человека, то имеются
    в виду все его индивидуально выраженные
    и своеобразные психологические черты.
    Характеризовать человека всегда означает
    дать психологию его как индивидуальности,
    выделить не сумму ее качеств, а те черты,
    которые отличают данного, человека от
    других людей и вместе с тем структурно
    целостны, т. е. представляют собой
    известное единство.

    При данном определении
    характера в широком смысле слова к
    характеру можно относить и качества
    темперамента и способности, если они
    являются ярко выраженными индивидуальными
    чертами и при этом воздействующими на
    поведение человека.

    Темперамент и характер
    имеют достаточно тесную связь между
    собой, зависят от психофизиологических
    особенностей организма и типов нервной
    высшей деятельности. Однако если
    темперамент изначально закреплен
    генетически и в процессе жизнедеятельности
    инвалида в основном постоянен, но это
    нельзя сказать о характере. Он формируется
    и изменяется на протяжении всей жизни
    человека. Свойства темперамента являются
    наследственными, поэтому чрезвычайно
    плохо поддаются изменению.
    Исходя из этого усилия человека должны
    быть направлены прежде всего не на
    изменения, а на выявления и осознание
    особенностей своего темперамента. Это
    позволит выявить способы деятельности,
    которые наибольшей степени соответствуют
    его природным качествам, природному
    дарованию.

    1 ТИПЫ ТЕМПЕРАМНТА И ИХ
    ПСИХОЛОГИЧЕСКАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА

    Темперамент –
    врожденные особенности индивида,
    проявляющиеся в интенсивности, темпе
    и ритме протекания психических процессов
    и состояний. Является биологическим
    фундаментом, на котором формируется
    личность.

    Темперамент человека отражается:

    на скорости протекания психических
    процессов и их устойчивости (например,
    скорость воспроизведения, устойчивость
    внимания и скорость его переключения,
    подвижности мыслительных процессов и
    т. д.).

    интенсивности реагирования на
    эмоциогенные раздражители

     

    Вам может также понравиться...