Выполним-студенческую-работу

Тема: Социально- психологические методы управления персоналом.. Учебная работа № 325131

Тип работы: Реферат
Предмет: Психология
Страниц: 14

СОДЕРЖАНИЕ стр
ВВЕДЕНИЕ 3
Социально — психологические методы управления персоналом 5
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 14
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 15
Стоимость данной учебной работы: 300 руб.

 

    Укажите Ваш e-mail (обязательно)! ПРОВЕРЯЙТЕ пожалуйста правильность написания своего адреса!

    Укажите № работы и вариант

    Соглашение * (обязательно) Федеральный закон ФЗ-152 от 07.02.2017 N 13-ФЗ
    Я ознакомился с Пользовательским соглашением и даю согласие на обработку своих персональных данных.


    Учебная работа № 325131. Тема: Социально- психологические методы управления персоналом.

    Выдержка из похожей работы

    Социально-психологические методы управления и проблемы их использования

    ……./
    Руководитель:
    кандидат экономических наук, доцент
    ___________ /Иванова И.А./
    МОСКВА
    2005 г.

    Содержание.

    Введение.

    3

    Общая характеристика
    и обоснованность применения
    социально-психологических методов
    управления.

    6

    Общая характеристика.

    Описание.

    Классификация
    методов.

    Дополнение к
    классификации.

    Дополнительные
    методы и проблемы их применения.

    Место и роль
    социально-психологических методов
    управления в современной организации.

    7

    Современные
    теории мотивации.

    8

    2.1. Содержательные теории.

    2.2. Процессуальные теории.

    10

    Групповая
    динамика и психология малой группы.

    11

    3.1. Группы и их значимость.

    3.2. Как повысить эффективность групп.

    15

    Руководство и
    лидерство. Общее и различное в
    формальном и неформальном лидерстве.

    19

    Формы власти и
    влияния.

    20

    Власть, основанная
    на принуждении.

    Власть, основанная
    на вознаграждении.

    Экспертная
    власть.

    Эталонная власть.

    21

    Законная власть.

    Харизма.

    22

    Краткий обзор
    систем лидерства.

    23

    Ситуационные
    подходы к эффективному лидерству.

    24

    4.1 Ситуационная модель руководства
    Фидлера.

    4.2 Подход «путь-цель» Митчелла и Хауса.

    25

    4.3 Теория жизненного цикла.

    28

    4.4 Модель принятия решений руководителем
    Врума-Йеттона.

    29

     

    Вам может также понравиться...