Выполним-студенческую-работу

Тема: Психологические основы типов обучения. Учебная работа № 324531

Тип работы: Контрольная
Предмет: Психология
Страниц: 16

СОДЕРЖАНИЕ

стр
ВВЕДЕНИЕ 3

1. Традиционное обучение: сущность, достоинства и недостатки 4
2. Проблемное обучение: сущность, достоинства и недостатки 5
3. Программированное обучение: сущность, достоинства и недостатки 10

ЗАКЛЮЧЕНИЕ 15
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 16Стоимость данной учебной работы: 300 руб.

 

    Укажите Ваш e-mail (обязательно)! ПРОВЕРЯЙТЕ пожалуйста правильность написания своего адреса!

    Укажите № работы и вариант

    Соглашение * (обязательно) Федеральный закон ФЗ-152 от 07.02.2017 N 13-ФЗ
    Я ознакомился с Пользовательским соглашением и даю согласие на обработку своих персональных данных.


    Учебная работа № 324531. Тема: Психологические основы типов обучения

    Выдержка из похожей работы

    Психологические основы обучения операторов

    …….обходимость
    не только достаточно высокого уровня
    квалификационной подготовленности, но
    и наличие такого важного элемента, как
    психологическая подготовленность. Она
    рассматривается в качестве ключевого
    и приоритетного элемента культуры
    безопасности. Поиск путей и механизмов
    повышения эффективности подготовки
    идёт постоянно. Применение новых методов
    подготовки и совершенствование
    существующих можно рассматривать в
    качестве основных способов, эффективно
    воздействующих на качество обучения и
    надёжность профессиональной деятельности.
    Стремление руководства службы подготовки
    персонала к постоянному поиску путей
    совершенствования процесса обучения
    привело к развитию нового направления
    – психологической подготовки персонала,
    нацеленной на формирование и поддержание
    психологических установок и ответственного
    отношения к безопасности, успешное
    преодоление психологических трудностей
    при решении профессиональных задач.

    Основные
    задачи психологической подготовки
    персонала:

    формирование
    и развитие профессионально важных
    психологических качеств, умений и
    навыков (ответственность, дисциплинированность,
    приверженность правилам безопасности,
    самообладание в критических ситуациях,
    способность к эффективному взаимодействию);

    повышение
    профессиональной психологической
    устойчивости в условиях стресса и
    эмоционально напряжённых ситуациях. В
    психологии труда и инженерной психологии
    значительное внимание уделяется изучению
    психологических особенностей операторской
    деятельности, вопросам обеспечения ее
    совершенствования и проектирования.

    Такое положение
    обусловливается:

    1) все
    возрастающими темпами технического
    развития, разработкой и внедрением
    различных систем управления подвижными
    объектами, технологическими и
    коммуникативными процессами и, как
    следствие, — появлением новых профессий
    операторского профиля;

    2) высокой
    сложностью и ответственностью операторской
    деятельности, сопровождающейся в ряде
    случаев повышенной опасностью, о чем
    свидетельствует, например, статистика
    аварийности в авиации и на АЭС;

    3)
    наличием феноменов системной организации
    компонентов операторской деятельности,
    их тесной взаимосвязи и взаимозависимости,
    что определяет необходимость рассмотрения
    этой деятельности как осуществляющейся
    в системе «человек-машина—среда».
    Система «человек—машина—среда» состоит
    из человека-оператора (группы операторов),
    машины (технических устройств, орудий
    труда), посре

     

    Вам может также понравиться...