Выполним-студенческую-работу

Тема: Межличностные конфликты в деятельности сотрудника ОВД. Учебная работа № 324722

Тип работы: Контрольная
Предмет: Психология
Страниц: 17

СОДЕРЖАНИЕ

стр
ВВЕДЕНИЕ 3

1. Понятие и структура межличностного конфликта 5
2. Причины межличностных конфликтов 7
3. Уровни развития межличностных конфликтов 10
4. Способы разрешения межличностных конфликтов 12

ЗАКЛЮЧЕНИЕ 15
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 17Стоимость данной учебной работы: 300 руб.

 

    Укажите Ваш e-mail (обязательно)! ПРОВЕРЯЙТЕ пожалуйста правильность написания своего адреса!

    Укажите № работы и вариант

    Соглашение * (обязательно) Федеральный закон ФЗ-152 от 07.02.2017 N 13-ФЗ
    Я ознакомился с Пользовательским соглашением и даю согласие на обработку своих персональных данных.


    Учебная работа № 324722. Тема: Межличностные конфликты в деятельности сотрудника ОВД

    Выдержка из похожей работы

    Межличностные конфликты (1)

    …….зации насыщена
    различного рода конфликтами. Одни
    конфликты охватывали целые континенты
    и десятки стран и народов, другие
    вовлекали большие и малые социальные
    общности, третьи происходили между
    отдельными людьми. И люди издавна мечтали
    о таком обществе, в котором прекратятся
    всякие распри и утревдится вечный мир.
    Но вместо этого они вновь и вновь
    оказывались в состоянии войны всех
    против всех.

    Сегодня
    к проблемам возникновения и эффективного
    разрешения конфликтов, проведения
    переговоров и поиска согласия проявляют
    огромный интерес не только профессиональные
    психологи и социологи, но и политики,
    руководители, педагоги, социальные
    работники, словом все те, кто в своей
    практической деятельности связан с
    проблемами взаимодействия людей.

    К сожалению,
    этот все возрастающий интерес в немалой
    степени связан и с ростом напряженности
    в разных сферах социального взаимодействия,
    с острой потребностью и различных
    общественных структур, и отдельных
    людей в практической помощи в разрешении
    конфликтов.

    Общество
    оказалось неподготовлено к этой сложной
    ситуации. Ориентация на «бесконфликтное»
    развитие сделала проблематику конфликтов
    неперспективной.

    К
    самым распространенным психологическим
    конфликтам относятся межличностные
    конфликты. Они охватывают практически
    все сферы человеческих отношений. Любой
    конфликт в конечном итоге, так или иначе,
    сводится к межличностному. Даже в
    межгосударственных конфликтах происходит
    столкновение между лидерами или
    представителями государств. Поэтому
    знание особенностей межличностных
    конфликтов, причин их возникновения и
    способов управления ими является важной
    составляющей в профессиональной
    подготовке любого специалиста. Главный
    вопрос состоит, следовательно, не в
    возвращении к бесконфликтному состоянию,
    а в том, чтобы научиться жить с конфликтом,
    отдавая себе, отчет в его стимулирующем
    воздействии в тех случаях, когда он
    развивается в определенных рамках, и,
    осознавая его разрушительный характер,
    когда он перерастает эти рамки.

    Эти
    соображения и послужили причиной для
    выбора темы курсовой работы: «Межличностные
    конфликты».

    Глава
    1. Понятие конфликта

    1.1 Определение
    конфликта

    В обыденной
    речи слово «конфликт» используется
    применительно к широкому кругу явлений
    — от вооруженных столкновений и
    противостояния различных социальных
    групп до служебных или супружеских
    разногласий. Мы называем конфликтом
    семейную ссору, военные действия,
    дискус

     

    Вам может также понравиться...