Тема: Курсовая Особенности формирования смысложизненых ориентаций в подростковом возрасте. Учебная работа № 326024
Тип работы: Курсовая практика
Предмет: Психология
Страниц: 47
Год написания: 2018
Введение 4
Глава 1. Теоретические подходы к изучению смысложизненных ориентаций подростков 7
1.1. Сущность понятий «смысл жизни» и смысложизненные ориентации в теории психологии 7
1.2. Особенности формирования смысложизненных ориентаций в подростковом возрасте 14
Выводы по 1 главе 18
Глава 2. Эмпирическое исследование особенностей формирования смысложизненных ориентаций подростков 20
2.1. Цель, организация и методы исследования (или этот параграф можно называть «Программа исследования») 20
2.2. Оценка смысложизненных ориентаций и ценностей подростков 22
2.3. Методы и приемы формирования смысложизненных ориентаций подростков 27
2.4. Сравнительный анализ смысложизненных ориентаций и ценностей подростков после проведенных мероприятий 32
Выводы по 2 главе 38
Заключение 41
Список использованной литературы 44
Приложение 46
Учебная работа № 326024. Тема: Курсовая Особенности формирования смысложизненых ориентаций в подростковом возрасте
Выдержка из похожей работы
Особенности формирования финансовой службы на вновь создаваемом предприятии
…….пользованной литературы
Введение
Структуры
управления на многих современных
предприятиях были построены в соответствии
с принципами управления, сформулированными
еще в начале ХХ века. Эффективное
управление предприятием требует знания
не только технологии принятия
управленческих решений, но и организационной
структуры, в которой эффективное
управление будет возможно. Ключевая
роль при этом отводится финансовой
службе. Традиционно сложившаяся структура
финансовой службы на российских
предприятиях сегодня уже не отвечает
требованиям времени.
Актуальность
темы — становясь объектом
товарно-денежных отношений, обладающих
самостоятельностью и полностью отвечающих
за результаты своей хозяйственной
деятельности, предприятие должно
сформировать у себя систему управления
(менеджмента), которая обеспечила бы
ему высокую эффективность работы,
конкурентоспособность и устойчивость
положения на рынке.
Управление
организациями в условиях рыночной
экономики значительно сложнее, чем в
централизованной командно –
административной системе. Это связано
как с расширением их прав и ответственности,
так и с необходимостью более гибкой
адаптации к изменениям в окружающей
среде. Возникают цели и задачи, которые
раньше организации самостоятельно не
решали и даже не ставили; создается
много новых предприятий; под влиянием
процессов приватизации меняются формы
собственности; налаживаются новые
хозяйственные связи; формируются
рыночные механизмы управления. Все
возникающие в связи с этим проблемы
невозможно решать без современного
профессионального менеджмента.
Цель
работы – изучить функции
и задачи финансовой службы на предприятии.
Рассмотрим задачи, которые придется
решать финансовому директору. Именно
из этого следует исходить, определяя
функции финансовой службы предприятия.
Первостепенная
задача менеджмента заключается в
создании организационной культуры,
творческого инновационного климата,
стимулирующих работников на нововведения
[2].
Универсального
рецепта формирования финансового блока
не существует. В каждой конкретной
ситуации структура финансовой службы
(ФС) и функции ее сотрудников будут
зависеть от целого ряда факторов:
специфики бизнеса, требований собственников
и законодательства. Чтобы структура ФС
была оптимальной, рекомендуется обсудить
с руководством компании задачи финансовой
службы, вытекающие из стратегических
целей, возможность делегирования
полномочий, необходимы
…
