Реферат Моральный кодекс переговоров. Учебная работа № 121803
Количество страниц учебной работы: 16,61111
Содержание:
Введение 3
1. Общая характеристика переговоров, их основные стадии 5
2. Подготовка переговоров. Выбор тактики 8
3. Моральные постулаты переговоров 11
4. О жестах и движениях 14
Заключение 15
Список литературы 16
Введение
Искусство общения, знание психологических особенностей крайне необходимы специалистам, работа которых предполагает постоянные контакты типа «человек — человек» — политикам, бизнесменам, менеджерам и многим другим. Таким образом, умение строить отношения с людьми, находить подход к ним, расположить их к себе нужно каждому.
Это умение лежит в основе жизненного и профессионального успеха. Залог успеха любых начинаний делового человека, какую бы задачу он не решал, — создание климата делового сотрудничества, доверия и уважения.
Общение с людьми – это наука и искусство. Здесь важны и природные способности и образование. Необходимо научиться достигать успеха во взаимодействии с другими людьми.
Переговоры – это такой процесс, при котором партнеры с разными начальными точками зрения, требованиями, ожиданиями приходят к заключению договора.
Мы ведем переговоры всю сознательную жизнь. В 4–5 лет предметом переговоров являются время засыпания и объем каши на завтрак. В 16–18 лет горячо спорим со сверстниками. В 30–40 лет с важным видом обсуждаем стратегию развития фирмы и (иногда) делим имущество. В 40–50 лет ставим ультиматум о каше на завтрак и обязательном соблюдении режима дня. Вся наша современная цивилизация построена на разделении труда, а разделение труда немыслимо без переговоров. Ведя непрерывные войны, мы начали перемежать их переговорами и на этом слезли с деревьев и вышли из пещер.
Речевые коммуникации в современном обществе находят всестороннее применение: в политике, в бизнесе, в образовании и других сферах. Поэтому рассмотрение вопроса о переговорах достаточно актуально в настоящее время.
Цель данной работы – изучить моральный кодекс переговоров.
Структура работы – данная работа состоит из введения, глав, заключения и списка литературы.
Учебная работа № 121803. Реферат Моральный кодекс переговоров
Выдержка из похожей работы
2.1
Причины моральных конфликтов
2.2
Пути выхода из
конфликта
Заключение
Литература
Введение
Актуальность темы заключается в том, что в
сегодняшнем мире наблюдается несоответствие между общественными моральными
нормами и индивидуальными. В
истории этики представлены различные концепции моральных конфликтов — от их
простого отрицания до попыток объяснить их социальные, психологические и прочие
источники. Большинство
учёных этиков считают моральные конфликты фактом реальной жизни людей, но
интерпретируют их по-разному, в зависимости от своего мировоззрения и понимания
сущности нравственности.
В
современной буржуазной этике моральный конфликт определяется как столкновение
требований к поведению, «обязываний» и «запретов». В отличие от
неопозитивистских эмотивистско-интуиционистских концепций, в которых отрицается
существование каких-либо общих моральных правил.
Существует комплекс обязательных правил, таких, как
предписание выполнять обещанное, говорить правду, отвечать услугой за услугу,
быть справедливым, воздавать по заслугам, не оскорблять других и т. д. Однако
эти простые, или «первичные», правила обнаруживают свою неопределенность и
относительность и вступают в противоречие друг с другом, как только им пытаются
придать всеобщее значение. Стало быть, считают они, существуют какие-то более
универсальные пр…
