Курсовая Социально-психологические особенности эффективного общения в коллективе. Учебная работа № 115571
Количество страниц учебной работы: 31
Содержание:
Введение 3
1. Психология общения: виды и формы 6
1.1. Понятие общения 6
1.2. Виды и уровни общения 10
1.3. Деловое общение. Коммуникация. Коммуникативные формы общения 14
2. Особенности эффективного общения в коллективе 16
2.1. Психология рабочей группы 16
2.2. Деловое общение в трудовом коллективе 18
2.3. Принципы эффективного общения 22
Выводы 29
Список литературы 30
Учебная работа № 115571. Курсовая Социально-психологические особенности эффективного общения в коллективе
Выдержка из похожей работы
не распространиться на превентивную и пенитенциарную практику в области
предупреждения и коррекции отклоняющегося поведения детей и подростков.
Содержание перестройки воспитательно-профилактической системы, прежде всего,
определяется тем, что существовавшая ранее «карательная»
профилактика, основанная на мерах социального контроля,
общественно-административного и уголовного наказания, должна быть заменена
охранно-защитной профилактикой, представленной комплексом мер адекватной
социально-правовой, медико-психологической и социально-педагогической поддержки
и помощи семье, детям, подросткам, юношеству.
Практическая реализация охранно-защитной
концепции профилактики возможна лишь при решении ряда вопросов
организационно-управленческого, социально-педагогического, психологического,
нормативно-правового и кадрового обеспечения.
Организационно-управленческое обеспечение
предполагает преодоление межведомственной разобщенности и нескоординированности
воспитательно-профилактической деятельности различных социальных институтов,
учреждений и ведомств и создание полномочных государственных органов
муниципальной власти, ведающих проблемами социальной охраны семьи и детства,
включающих в свой штат профессионально подготовленных юристов, социальных
работников, психологов, медиков, способных осущ…
