Выполним-студенческую-работу

Курсовая Особенности мотивации подростков при выборе профессии. Учебная работа № 115044

[Количество страниц учебной работы: 41,7
Содержание:
«Введение………………………………………………………………………..…3
1. Мотивация выбора профессии современного подростка………………5
1.1. Проблема мотивации выбора отечественной и зарубежной психологии………………………………………………………………………..5
1.2. Проблема мотивации выбора профессии в подростковом возрасте….…12
Выводы по первой главе………………………………………….…………………18
2. Эмпирическое исследование мотивации выбора профессии современного подростка………………………………………………………………………….20
2.1. Методы и организация исследования мотивации выбора профессии современного подростка…………………………………………………………20
2.2. Представление результатов исследования особенностей мотивации выбора профессии современного подростка………………..……………….24
2.3. Интерпретация и обсуждение результатов исследования особенностей мотивации при выборе профессии………………………………………….…27
Выводы по второй главе………………………………………….………… ……..32
Заключение……………………………………………………………………..35
Глоссарий……………………………………………………………………….36
Список литературы…………………………………………………………. 39
Список литературы

1. Аверин В.А. Психология личности: Учебное пособие. – СПб.: Изд-во Михайлова В.А., 1999.
2. Анисимов, О.С. Методологическая версия категориального аппарата психологии. — Новгород.: 2012. — 334 с.
3. Берг В. Карьера — суперигра. М.: АО Интерэксперт, 1998.
4. Божович Л.И. Избранные психологические труды / Л.И. Божович; под ред. Д.И. Фельдштейна. – М. : Международная педагогическая академия, 1995.
5. Братусь Б.С. Психология в моей жизни: Интервью // Мир психологии и психология в мире. 1994. №10
6. Головаха Е.И. Жизненная перспектива и профессиональное самоопределение молодежи. Киев: Наукова думка, 2006.
7. Иванников В.А. Психологические механизмы волевой регуляции. — М.: Изд-во ВЛАДОС-ПРЕСС, 2003.
8. Ильин, Е.П. Мотивация и мотивы — СПб.: Питер, 2012. — 512 с.
9. Карелин А. Большая энциклопедия психологических тестов. М.: Эксмо, 2007.
10. Кикоть В.Я. Педагогика и психология высшего образования / В.Я. Кикоть, В.А. Якунин. – СПб. : СПбВВКУ ВВ МВД России, 1996. – 45 с.
11. Климов Е.А. Введение в психологию труда: учебное пособие для вузов по специальности «Психология» / Е.А. Климов. – М. : МГУ, 1988. – 197 с.
12. Коджаспирова Г.М. Педагогический словарь / Г.М. Коджаспирова, А.Д. Коджаспиров. – М. : Издательский центр «Академия», 2001 – 176 с.
13. Климов Е.А. Развивающийся человек в мире профессий. Обнинск: МГУ, Центр «»Детство»», 1993.
14. Кухарчук, А.М. Профессиональное самоопределение учащихся / А.М. Кухарчук, А.Б. Ценципер. — Минск: Народная асвета, 1976.
15. Леонтьев, Д.А. Профессиональное самоопределение, как построение образов возможного будущего / Д.А. Леонтьев // Вопросы психологии. — 2001.
16.Леонтьев, Д.А. Выбор как деятельность: личностные детерминанты и возможности формирования / Д.А. Леонтьев, Н.В. Пилипко // Вопросы психологии. — 2003.
17. Маркс К., Энгельс Ф., Ленин В.И. О коммунистическом труде. М.: Политиздат, 1984.
18. Маслоу А.Г. Мотивация и личность/ А.Г.Маслоу. – М.:Инфра – М, 2012. – 218 с.
19. Морозова Н.И. Роль мотивации выбора профессии в профессиональ- ном становлении социального работника // Вестник КемГУ, 2005 Вып. 2 – С. 134-136.
20. Мотивация труда и повышение эффективности работы/ Н.Комарова// Человек и труд. – 2012. — №10. – С.30-41.
21. Мотивация и деятельность/ Хекхаузен Х.// Менеджмент в России и за рубежом. – 2013. — №8. – С.19 – 24.
22. Овчарова, Р.В. Технологии практического психолога образования.: учеб, пособие / Р.В. Овчарова. – М.: Сфера, 2001.
23. Ожегов С.И. Толковый словарь русского языка / С.И. Ожегов, Н.Ю. Шведова. – М. : АЗЪ, 1995. – 928 с.
24.Павлютенков, Е.М. Формирование мотивов выбора профессии / Е.М. Павлютенков. – Киев 2000.
25. Пряжников Н.С. Профессиональное и личностное самоопределение. М.: Изд-во: Институт практической психологии, Воронеж: НПО «»МОДЭК»», 1996.
26. Словарь иностранных слов. – 18-е изд., стер. – М. : Рус. яз., 1989. – 624 с.
27. Уилсон Е.А.М. Англо-русский учебный словарь: Ок. 75000 слов и выражений. – 3-е изд., стер. – М. : Рус. яз., 1985. – 720 с.
28.Урутина Т. М., Агеева Л. Г. Типичные трудности и ошибки при выборе профессии у старшеклассников // Молодой ученый. — 2015. — №15. — С. 555-558.
29. Фельденкрайз М. Понимание при делании / Хрестоматия по телесно- ориентированной психотерапии и психотехнике / Сост. В.Ю. Баскаков. М.: НПО «»Психотехника»», 1993.
30. Фатхуллин М.Ф. Воспитание специалиста / М.Ф. Фатхуллин. – Казань : Изд-во Казанского университета, 1990. – 150 с.
31. Шадриков В.Д. Проблема системогенеза профессиональной деятельности / В.Д. Шадриков. – М. : Наука, 1982. – 184 с.
32. Шапиро, Е.С.Мотивация/ Е.С.Шапиро. – М.:Юнити, 2013. – 209 с.
33. Энциклопедический сл
оварь / Науч.-ред. совет. : А.М. Прохоров (пред.). – М. : Советская энциклопедия, 1981. – 1600 с.
»
Стоимость данной учебной работы: 975 руб.

 

    Укажите Ваш e-mail (обязательно)! ПРОВЕРЯЙТЕ пожалуйста правильность написания своего адреса!

    Укажите № работы и вариант

    Соглашение * (обязательно) Федеральный закон ФЗ-152 от 07.02.2017 N 13-ФЗ
    Я ознакомился с Пользовательским соглашением и даю согласие на обработку своих персональных данных.


    Учебная работа № 115044. Курсовая Особенности мотивации подростков при выборе профессии

    Выдержка из похожей работы


    Научный руководитель:
    _____________________________
    К защите допускается
    Зав. каф.едрой
    К.пед. н., доцент
    ___________________Н.В. Акинфиева
    «__________» _________________2009 г.
    САРАТОВ
    2009
    Оглавление
    Введение
    Глава 1. Теоретические подходы к изучению мотивации трудовой
    деятельности
    1.1 Сущность понятия мотивация
    1.2 Система мотивации персонала предприятия
    1.3 Методы стимулирования персонала
    ГЛАВА 2. Анализ системы мотивации персонала ООО «Окна
    Саратова»
    2.1 Общая характеристика предприятия ООО «Окна Саратова»
    2.2 Исследование мотивации сотрудников предприятия ООО «Окна
    Саратова»
    2.3 Система социально-психологических факторов: разработка
    рекомендаций по усилению нематериального мотивирования персонала ООО «Окна Саратова»
    Заключение
    Список использованной литературы
    Приложения
    Введение
    Готовность
    и желание человека выполнять свою работу является одним из ключевых факторов
    успеха деятельности организации. Вследствие изменения содержания труда в
    условиях научно-технического прогресса, широкой автоматизации и информатизации
    производства, в результате повышения уровня образования и социальных ожиданий сотрудников значение
    мотивации в управлении персоналом еще более
    возросло, усложнилось содержание
    этого рода управленческой деятельности. Сегодня для эффективной деят…

     

    Вам может также понравиться...