Курсовая Основные функции конфликта и особенности их реализации в организациях. Учебная работа № 124325
Количество страниц учебной работы: 30
Содержание:
ОГЛАВЛЕНИЕ
ВВЕДЕНИЕ……………………………………………………………Стр. 3
1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ПРОБЛЕМЫ КОНФЛИКТА И ОПРЕДЕЛЕНИЯ ЕГО ОСНОВНЫХ ФУНКЦИЙ……………………………………………………………………Стр. 6
1.1 История развития конфликтологических знаний……………….Стр. 6
1.2 Определение категории «конфликт». Его основные функции……………………………………………………………………..Стр. 11
2. ОСНОВНЫЕ ФУНКЦИИ КОНФЛИКТА И ОСОБЕННОСТИ ИХ РЕАЛИЗАЦИИ В ОРГАНИЗАЦИЯХ…………………………………….Стр. 16
2.1 Анализ функций конфликта в работах современных психологов…………………………………………………………………..Стр. 16
2.2 Особенности реализации конфликта в организациях…………Стр. 18
ЗАКЛЮЧЕНИЕ……………………………………………………..Стр. 26
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ……………………………………………………………..Стр. 28
ПРИЛОЖЕНИЕ……………………………………………………..Стр. 29
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК:
1. Анцупов А. Я., Шипилов А. И. Конфликтология: Учебник для вузов. – М.: ЮНИТИ, 1999. – 551 с.
2. Ганеев А.Н.; Тронова Л.С. Конфликтология: Практикум. — М.: Издательство «Знание»,1996. – 320с.
3. Гришина Н.В. Я и другие: общение в трудовом коллективе. — М.: АО «Аспект пресс», 1990. – 240с.
4. Диксон Ч. Конфликт. СПб.: Издательство «Лань», 1997. – 340с.
5. Дмитриев А., Кудрявцев В., Кудрявцев С. Введение в общую теорию конфликта. М.: Изд-во РАН, 1993. – 460с.
6. Зайцев А.К. Трудовой конфликт. Калуга.: «Просвещение», 1991. – 210с.
7. Зеркин Д. П. Основы конфликтологии: Курс лекций. (Серия «Учебник и учебные пособия»). Ростов – на – Дону: «Феникс», 1998. – 480 с.
8. Кайдалов Д. П., Суименко Е. И. Единоначалие и коллегиальность. — М.: Издательство «Просвещение», 1979. – 380с.
9. Конфликтология. /Под ред. А. С. Кармина // Оформление обложки С. Шапиро, А. Олексенко. СПб.: Издательство «Лань», 1999. – 448 с.
10. Коряк Н.М., Бородкин Ф.М. Внимание: конфликт! – Новосибирск.: Наука, 1984. — 144 с.
11. Радугин А. А., Радугин К. А. Социология. М.: «Центр», 1997. – 270с.
12. Руткевич М. Социальный конфликт: философское измерение. Вестник Российской Академии Наук, июнь 1994, т.64, с,481
13. Социология. Учебное пособие. М.: «Знание», 1997. – 410с.
14. Степанов С. Популярная психологическая энциклопедия. — М.: Изд-во Эксмо, 2003. — 640с.
15. Фрагменты ранних греческих философов. Ч.1. М.: ЮНИТИ,1989. – 520с.
16. Фролов С. С. Социология. М.: «Логос», 1996. – 290с.
Учебная работа № 124325. Курсовая Основные функции конфликта и особенности их реализации в организациях
Выдержка из похожей работы
общемировой переход к информационному сообществу изменил целый ряд представлений
о значении информационных технологий в общественной жизни. К важнейшим из них
относится обеспечение всех звеньев человеческой деятельности достоверной и
оперативной информацией. Современный человек постоянно находится в
информационной среде, содержащей многие потоки информации. Информационная
деятельность стала существенным, а в ряде случаев – определяющим дополнением
деятельности по производству материальных благ и услуг.
В условиях бурного роста информационных ресурсов, появления глобальной
сети Интернет, а также использования современных информационных технологий
возрастает роль библиотеки как посредника между потребителем информации и
информационными потоками. В связи с этим предъявляются все более высокие
требования к библиотечно-информационному обслуживанию пользователей и к
профессиональным качествам библиотечно-информационных специалистов.
Актуальность проблемы обусловила выбор темы данной работы.
1. Объективная необходимость посредников
между
документами и потребителями информации
Хотя
слово «информация» употребляется в русском языке со времен Петра I, широкое
распространение оно получило во второй половине XX века, в эпоху НТР. «Информация»
относится к абстрактным понятиям, кото…