Диплом Особенности самоактуализации личности у менеджеров. Учебная работа № 122459

Количество страниц учебной работы: 109,2

Содержание:
«ВВЕДЕНИЕ…………………………………………………………………………………………….. 3
Глава 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЙ АСПЕКТ ПРОБЛЕМЫ САМОАКТУАЛИЗАЦИИ ЛИЧНОСТИ У МЕНЕДЖЕРОВ
1.1 Понятие само актуализации в психологической литературе………………… 6
1.2 Роль профессиональной деятельности в самоактуализации личности…. 14
1.3 Требования к личности менеджера…………………………………………………….. 26
Глава 2. ЭМПИРИЧЕСКОЕ ИССЛЕДОВАНИЕ ОСОБЕННОСТЕЙ САМОАКТУАЛИЗАЦИИ МЕНЕДЖЕРОВ
2.1 Организация и методики исследования……………………………………………… 36
2.2 Результаты исследования и их психологический анализ……………………… 45
2.3 Практические рекомендации менеджерам по активации процесса самоактуализации…………………………………………………………………………………….
68
ЗАКЛЮЧЕНИЕ……………………………………………………………………………………….. 70
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК………………………………………………………… 73
ПРИЛОЖЕНИЯ………………………………………………………………………………………. 78

»

Стоимость данной учебной работы: 3900 руб.

 

Учебная работа № 122459. Диплом Особенности самоактуализации личности у менеджеров

Выдержка из похожей работы

…ализации своего творческого потенциала
—
доброжелательность
— философское
невраждебное чувство юмора
— адекватная
самооценка
— опыт внешних
переживаний.
Пути достижения
самоактуализации:
1. неравнодушие
к себе, самопознание.
2. умение
“самонастраиваться” со своей внутренней природой; способность к самоуправлению
— умение управлять собой.
3. умение
делать адекватный жизненный выбор.
4. умение нести
ответственность за свой жизненный путь, за свое природное становление.
5. отношение к
самоактуализации как к мировоззрению, образу жизни.
Самоактуализация
— это постоянный труд человека над собой во имя реализации своего потенциала.
Структура
потребностей по Маслоу:
Маслоу выделил
5 основных групп потребностей, которые образуют иерархию:
1. потребность
жизнеобеспечения (в еде, во сне, в сексе, в материальной обеспеченности)
2. потребность
в безопасности (уверенность в завтрашнем дне, социальная защищенность)
3. потребность
социальных контактов (потребность в любви, дружбе, принадлежности к группе)
4. потребность
в признании (в уважении со стороны окружающих и самоуважении)
5. потребность
в самоактуализации
1-4 группы
являются насыщаемыми потребностями, которые можно полностью удовлетворить. 5-я
потребность — человек может очень долго реализовывать свой личный потенциал.
По мнению
Маслоу, для того чтобы человек мог реализовать свой творческий п…