Диплом Социально-психологически климат в аптеке. Учебная работа № 154001

Количество страниц учебной работы: 49,5
Содержание:
СОДЕРЖАНИЕ

ВВЕДЕНИЕ………………………………………………………………………………………………..3
1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ФОРМИРОВАНИЯ
СОЦИАЛЬНО-ПСИХОЛОГИЧЕСКОГО КЛИМАТА ТРУДОВОГО
КОЛЛЕКТИВА……………………………………………………………………5
1.1 Сущность и характеристика социально-психологического климата……..5
1.2 Факторы, определяющие социально-психологический климат
коллектива……………………………………………………………………….. 10
1.3 Формирование благоприятного социально-психологического климата
коллектива………………………………………………………………………. .14
2. АНАЛИЗ СОЦИАЛЬНО ПСИХОЛОГИЧЕСКОГО КЛИМАТА
ТРУДОВОГО КОЛЛЕКТИВА АПТЕКИ НА ПРИМЕРЕ
ИП ТРИШКИНОЙ А.С., Г. МЕЩОВСКА……………………………………..18
2.1 Общая характеристика предприятия ИП Тришкиной А.С………………..18
2.2 Диагностика социально-психологического климата в коллективе
ИП Тришкиной А.С……………………………………………………………… 23
ЗАКЛЮЧЕНИЕ………………………………………………………………… .30
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ ……………………………………………………… 32
ПРИЛОЖЕНИЯ…………………………………………………………………. 34

СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ
1. Андреева Г.М. Социальная психология. – М.: Аспект. Пресс. — 2006.- 365с
2. Арсентьева Ю.А., Борисов А.В. Современные проблемы руководства и лидерства в системе управления человеческими ресурсами организации // NovaInfo.Ru. — 2015. — Т. 1. — № 39. — С. 101-106.
3. Базарова Г. Создание благоприятного психологического климата в коллективе. Справочник по управлению персоналом. — № 6. — 2013. – С. 54.
4. Борисова Н.И., Гаврилко Л.В. Психологические аспекты управления человеческими ресурсами организации в современных рыночных условиях // NovaInfo.Ru. — 2015. — Т. 1. — № 39. — С. 70-75.
5. Будаева Э.В. Влияние социально-психологического климата на межличностные отношения в трудовом коллективе / Э.В. Будаева // Вестник бурятского государственного университета. – 2015. – №6. – С. 92–95.
6. Бурлачук Л.Ф. Психодиагностика. Питер.- 2006- 351с
7. Бусоедов И. А., Гребенюк Т. А., Семенова Н. К. Социально- психологический климат в организации // Молодой ученый. — 2016. — №10. — С. 634-636.
8. Волков И.П. Руководителю о человеческом факторе. Социально-психологический практикум. — СПБ.: Питер, 2012.
9. Гелета И.В., Калинская Е.С. Управление персоналом и регулирование рынка труда организации // Экономика: теория и практика. — 2014. — № 1 (13). — С. 54-58.
10. Гурьев М. Е. Анализ факторов, влияющих на формирование благоприятного социально-психологического климата внутриколлективных отношений / М. Е. Гурьев // Новое слово в науке и практике: гипотезы и апробация результатов исследований. – 2015. — № 21. – С.25.
11. Елизаров Ю. Ф. Экономика организаций (предприятий): учебник / Ю. Ф. Елизаров. – Москва: Экзамен, 2012. – 495 с.
12. Емельянов С.М. Практикум по конфликтологии. — СПб.: Издательство «Питер», 2009. — 386 с.: ил. — (Серия «практикум по психологии»)
13. Зайцев Н. Л. Экономика, организация и управление предприятием: учебное пособие / Н. Л. Зайцев. – Москва: Инфра–М, 2009. – 453 с.
14. Зуев Т.К. Социально-психологические методы управления и особенности их применения в организации / Т.К. Зуев. – М.: Лаборатория книги, 2010. – 176 с.
15. Карелин А. Большая энциклопедия психологических тестов. — М.: ЭКСМО, 2007. – 416с.
16. Кибанов А.Я., Ворожейкин И.Е., Захаров Д.К., Коновалова В.Г. конфликтология: Учебник / под ред. А.Я. Кибанова. — 2-изд., перераб. и доп. — М.: ИНФРА-М, 2009. — 301 с. — (высшее образование).
17. Логинова А. В., Отбанов Н. А. Значение и способы создания благоприятного психологического климата в коллективе // Молодой ученый. — 2015. — №11. — С. 1748-1750.
18. Огвоздин В.Ю. Управление персоналом: Основы теории и практики: Учебное пособие. 6-е изд. – М.: Изд-во «Дело и Сервис», 2009. – 304 с.
19. Попова Т. В. Социально-психологический климат как фактор эффективности организации / Т. В. Попова // Новая наука: Теоретический и практический взгляд. — 2016. — № 4–3(75). — С. 86–88.
20. Фетискин Н.П., Козлов В.В., Мануйлов Г.М. Социально-психологическая диагностика развития личности малых групп. — М.: Издательство Института Психотерапии. – 2002. – 490с.
Стоимость данной учебной работы: 3900 руб.